足彩胜负14场

根据区委统一部署，2024年9月8日到11月8日，区委第二巡察组对区工业和信息化局党组进行了巡察。2025年2月7日，区委第二巡察组向区工业和信息化局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

（一）政治意识不够强，学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想有差距

1.落实“第一议题”制度不到位。

区工信局党组认真研究完善2025年党组理论学习中心组学习计划，坚决执行《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》，严格落实“第一议题”制度。今年已开展9次集中学习，及时跟进学习习近平总书记重要讲话和重要论述，包括新习近平在中央经济工作会议上的重要讲话精神、足彩胜负14场党的自我革命重要思想、足彩胜负14场党的建设重要思想等。深入学习领会习近平总书记足彩胜负14场东北、辽宁振兴发展的重要讲话、重要指示批示精神和习近平总书记考察辽宁时的重要讲话和重要指示精神，并结合自身工作开展专题研讨，将讲话精神与我区工业经济发展和科技创新相结合，与当前重点工作任务相结合统一，通过抓生产、促排产，全面推进工业企业稳定运行，抓创新、促培育，积极推进科创主体创新发展等举措，切实推动我区工业经济高质量发展。

2.贯彻习近平总书记足彩胜负14场制造强国战略重要论述不到位。

结合盘锦中小企业数字化转型试点机遇期，协调服务商帮助鑫安源等企业打造数字化二级以上标准，实现数字赋能“老字号”。同时，进一步推进辽宁龙人农业开发有限公司绿色仓储项目建设，加速推进亿源塑胶管业设备更新改造力度，提升产品品质，打造行业标杆。积极支持华锦集团技改升级，通过对节能设备、环保设备升级改造，全面压缩公用工程成本，降低能耗，推进“原字号”全面升级；加大产业链协同发展，助力三力中科MMA新材料项目、鑫义源锦医药中间体项目、鲁华泓锦COC项目等早日竣工投产，全面拉伸碳五产业链向高、精、尖发展，解决“卡脖子”难题，实现国产化替代。分层培育创新主体，构建科技企业成长梯队。秉持分层分类培育理念，构建“初创型-成长型-领军型”科技企业梯度培育体系，将鲁华泓锦、希莱新材料等企业纳入培育库，建立“一对一”辅导机制，针对高新技术企业、雏鹰企业、瞪羚企业申报标准，开展政策解读、材料预审等精准服务。

通过勤调度、查问题、促生产等方式，全面推进项目竣工、企业增产，合理安排检修，完善供应链等措施，全面推进企业提档升级。2024年推进鹏鹞生物、东科新能源、鑫义源锦实现项目升规，希莱新材料实现“小升规”。在此基础上全面完善更新培育库建设，全面摸排我区拟竣工投产工业项目和年产值在1000万元以上工业企业，全部纳入重点培养对象。重点推进卓创新材料、胜北化工竣工投产，金奥利维、科信生物增产达效，力争实现规模以上企业大规模增长。

（二）贯彻新发展理念不到位，推动工业高质量发展存在短板。

1.落实上级部署要求打折扣。

逐一对科技成果赋智、科技体制改革等任务开展复盘分析，深挖问题根源。并结合我区实际，通过优化工作流程、细化责任分工、强化监督考核等方式，结合当前总体改革情况，建立定期自查与动态跟踪机制，确保上级部署要求落地见效，杜绝类似问题再次发生。

2.引导企业绿色低碳发展步伐不快。

积极加大政策宣传力度，在走访调研中持续做好宣贯，通过积极讲解，全面宣讲等方式，今年共推荐三力中科、鲁华泓锦、龙人农业等5家企业申报市级“绿色工厂”评价。并依此为契机，全面引导园区企业参照评价标准，开展自评自查，结合评价条件全面推荐企业参加评价，目前已经全部通过，其中鲁华泓锦、吉海川更是通过省级评价，目前正在积极培育北化鲁华申报国家级称号。

3.推动经济发展用力不够。

持续推进“数字辽宁智造强省专项资金”和科技成果转化奖励后补助，重点关注工业项目投资、技改补助资金和产业联盟奖励资金等大额奖励事项，全面排查各种奖励政策，做的应奖尽奖，能补全补，确保“颗粒归仓”，全面推进企业积极争创，争取获得足彩胜负14场的奖补资金。

（三）贯彻习近平总书记足彩胜负14场辽宁全面振兴的重要讲话精神不够深入，推进全面振兴新突破三年行动有差距。

1.组织领导不够有力。

深入企业走访，帮助企业解决生产运营中的困难和问题，每季度专题研究三年行动有关任务目标，切实保障工业企业稳定运行，为打好打赢决胜之年决胜之战贡献工信力量。

2.助企纾困发力不足。

积极协调发改、投促、富祥实业做好基础情况摸底，在开展招商活动中积极推介宣传。华塑集团资产已经在相关平台进行公开拍卖，4月2日，该公司第三次债权人会议对《抵押物21处房产以物抵债分配方案》进行表决，结果未通过。正在积极推进沈阳东泽盘活恒跃印刷资产，公司拟在原盘锦恒跃厂房等资产基础上，升级建设盘锦东川新型印刷产业园。

3.推动企业创新发展力度不够。

深化服务对接，驱动企业数字转型。结合盘锦市中小企业数字化转型试点城市机遇期，充分发挥统筹协调作用，综合考量企业实际需求与服务商专业优势，积极搭建合作桥梁，向中小企业引荐沈阳安新、联通、惠友等优质数字化服务企业。目前已经完成第一批两家企业的验收，正在开展第后续推进工作。

（四）履行职能责任不够到位。

1.落实“管行业就要管安全”的要求不到位。

在每季度局务会中传达学习习近平总书记足彩胜负14场安全生产工作重要论述和指示批示，省市区委足彩胜负14场安全生产工作的部署要求及区安委会的具体工作措施，并结合会议主题研究部署我局工作落实情况。

2.推进法治工作不到位。

问题已立行立改，并按相关工作要求定期开展法制学习。

3.机关公文处理不规范。

强化机关公文处置流程，在综合办公室设置专人负责公文处理，对所有收到的文件、便签、函等公文进行分类登记，按照紧急程度、涉密情况等分不同文件夹及时传阅、办理。

（五）贯彻全面从严治党要求有差距，推动作风建设存在短板。

1.落实管党治党政治责任不扎实。

全面压实“一岗双责”，在党组会和领导班子会议上定期组织开展分析研判，落实全面从严治党主体责任，分析党风廉政建设、意识形态等工作形势。细化领导班子成员责任清单，完善全面从严治党工责任清单，严格落实全面从严治党、党风廉政建设各项工作举措，结合分管领域制定专题调研计划。将业务工作与廉政建设同部署、同检查、同考核，明确班子成员分管领域廉政责任。优化廉政谈话机制，实行分级分层谈话，将具体业务工作与廉政谈话相结合，结合岗位风险点开展警示教育，定期回访谈话对象，强化谈话成果运用，确保压力传导到位。建立党务公开台清单，将党费收缴明细、民主评议党员结果、支部换届选举结果立即公示。在此基础上完善党务公开制度，明确公开内容、范围和时限，定期检查公开情况，接受党员监督，确保党务公开规范透明。对全局各项指导全面梳理，删除其中与我局实际不符的内容，重新通过党组会议集体研究讨论修改后执行。

（六）落实新时代党的组织路线不到位，基层党建工作存在薄弱环节。

1.领导班子建设不够有力。

将《中国共产党党组工作条例》纳入理论中心组学习内容，全面履行党组职责，切实发挥把方向、管大局、保落实的领导作用。完善党组议事决策等制度机制，严格党组会会风会纪，狠抓党组决策的贯彻执行，确保不断提升党组决策的制度化、规范化水平，确保党组发挥领导核心作用。严格落实民主集中制，建立会议发言记录台账，要求班子成员结合实际发表意见，阐述理由。全面履行领导责任，修订完善“三重一大”事项清单，明确工作部署、物资采购等决策范围、程序和责任。

2.党内政治生活不严肃。

按照《2025年全区各级党（工）委（党组）理论学习中心组专题学习重点内容安排》要求安排学习，会前明确学习主题、提供学习资料，要求结合分管工作撰写研讨提纲。组织中心组成员围绕重点工作开展专题调研，推动理论学习与工作实际深度融合，切实提升学习成效。认真研究制定民主生活会、组织生活会工作方案，明确会后公开工作要求，在办公室设置公示栏，及时公示各类信息，主动接受党员群众监督。加强对党务工作者的业务培训，严格落实“三必谈”等制度规范，充分开展谈心谈话，确保党内政治生活严肃规范。将《新形势下足彩胜负14场党内政治生活的若干准则》纳入支部集中学习内容，重点抓好机关党支部落实“三会一课”、主题党日、支部组织生活会相关制度规范。

（七）推动巡察整改不够有力，彻底改的意识不够强。

1.履行整改责任不到位。

重新学习区委上轮巡察反馈意见，对照问题清单逐项梳理，开展“回头看”，将上轮巡察未认领的问题全部纳入检视范围，深刻剖析问题根源。将项目管家工作纳日常重点工作，定期和发改部门对接，积极认领问题，做好后续跟踪。重新细化整改措施，要求结合分管领域实际，制定“问题+措施+责任+时限”的整改清单，明确具体工作任务、量化目标及完成节点，杜绝“加强学习”“创新工作”等笼统表述。开展整改措施“一对一”辅导，由党组书记对两名班子成员整改清单进行逐一审阅，提出修改意见，并安排纪检组进行监督指导，确保措施可操作、可考核。

2.推动问题真改实改力度不够。

对照巡察反馈的问题建立问题清单、任务清单、责任清单、整改措施、整改报告等，对问题“逐一过堂、逐个销号”，确保对巡察反馈问题真改实改改到位。

 

 

 

中共盘锦市足彩胜负14场工业和信息化局党组          

2025年6月23日